上班前，他一一检查流水线、消防设施，确保安全万无一失；
上班时，他和大家一起分拣快件、装卸包裹，忙得不可开交；
下班后，他拿着扫把打扫操作间卫生，最后一个离开岗位……
他叫龚军，加入中通快递集团四川省管理中心已经六年有余，目前担任中通快递集团转运中心操作部主管一职。
外表看上去单薄瘦弱的龚军，却管理着转运中心操作部的300余名员工，担负着日均40余万票快件的中转重担。“作为一名老员工跟主管，我应该以身作则，多做多付出，才能做好带头作用。”正因龚军严以律己的工作态度，员工们都很钦佩他，自然也就对他心悦诚服。
下午2点，转运中心操作部白班员工下班后，龚军就开始了长达14个小时的工作。有时员工们下班走得急，会忘了将风扇、流水线等的电源关闭，龚军上班后就会首先绕着操作场地走一遍一一确认，以免给中心造成浪费，更重要的是存在很大的安全隐患。
下午4点，龚军正从办公室搬桌子到操作部的空地上，因为下午将在那儿举行安全生产签名活动，之后他还要挂横幅布置活动场地。龚军虽看似身体瘦弱，但他扛着大桌子却步伐矫健。
下午6点30分，转运中心以“全民安全生产，落实主体责任”为主题的签名宣誓活动正式开始。作为操作部主管，龚军带领着同事们一起宣誓：“保障安全从我做起，掌握安全知识，提高防范技能，遵守操作规程，落实安全责任……”一字一句都透露出他们对安全的重视。
晚上8点，龚军正在指导转运中心的安全员进行违禁品登记。在组员们心中，龚军是他们在中通这个大家庭中的“老大哥”。大家遇到工作难题总是会先想到他，遇到困难也第一时间找他寻求帮助，而龚军也十分乐意帮助组员们。
“一年前，转运中心刚成立，其中400多名员工中有95%以上是新入职的，对快件操作流程、标准知之甚少，错分、错扫、错发等情况时有发生，给中心和网点带来了很多麻烦。那时候，小到把枪操作、快件码放标准这些，我都得一一指导把关……”
晚上9点，转运中心装卸组组长张其明找到了龚军，想向他请教如何与下属、同事们融洽相处的问题。张其明刚从转运中心调任而来，组员们对他还很陌生，存在些许的抵触情绪，导致工作开展有一定的困难。“装卸工作很辛苦，件量不多的时候可以适当让他们休息一下，多关心他们的生活情况，坚持下去，他们就会认同你了……”
晚上11点30，员工们都去吃夜宵了，龚军仍在拿着手机拍照登记问题件。“现在食堂很多人，我就不去和他们挤了，先抓紧处理一下问题件……”说着，他又捡起了几票问题件继续工作。等员工们吃完夜宵回来，他又跟大家一起分拣、装卸，一直持续到第二天早上4点多，打扫完卫生后他才离开岗位……
